Le syndicat indépendant et des sciens d'Ukraine (VPONU) a perdu de nombreuses organisations et membres pendant la guerre. En Crimée et dans les régions de Louhansk, Donetsk et Kherson, la perte est totale. Il y a également une perte partielle dans les régions de Zaporizhzhia, Lviv, Sumy, Kharkiv et Chernihiv.

Malgré cela, le syndicat vit, travaille, continue de protéger ses membres, aide les forces armées et exerce son travail conformément à la loi ukrainienne (sur les syndicats, leurs droits et garanties d'activité) et aux statuts du VPONU.

Ces dernières années, une nouvelle loi sur l'enseignement secondaire général a été adoptée. Cette loi prévoyait des changements dans l'organisation du processus éducatif, la nomination de directeurs d'établissements d'enseignement et une augmentation des salaires des éducateurs. Mais les changements n’ont fait qu’empirer la situation. Les salaires des enseignants n'ont pas été augmentés, ni portés à trois salaires minimum, et la prime des enseignants est désormais déterminée uniquement par le chef de l'établissement, qui peut même être une personne ayant purgé une peine pour meurtre.

Il n'est donc pas nécessaire de parler d'amélioration du travail des enseignants, des éducateurs des établissements préscolaires. Pendant la loi martiale, aucune réforme n’a été effectuée pour les éducateurs.

Pendant la guerre, de nombreux enseignants sont partis au front et servent dans les forces armées. Il y a donc une pénurie d'enseignants et personne ne veut travailler dans les écoles maternelles, surtout avec un salaire aussi insuffisant (170 à 200 dollars).

Il en va de même pour la situation à Kropyvnytskyi .

Quant aux étudiants, ils sont formés dans des conditions normales, à l'exception pendant des alertes aériennes, où tout le monde descend dans les abris, vous savez, les abris anti-bombes. . .

Le syndicat indépendant a toujours eu à cœur de protéger ses membres et continue de le faire. La seule chose qui a été ajoutée, c'est le travail avec les militaires, qui demandent de l'aide, et nous, les syndicalistes, devons tout faire pour la leur fournir.

Ce soutien comprend de la nourriture, du matériel, des voitures, etc. LA VICTOIRE est la priorité du syndicat. Et c’est ainsi que nous nous en sortirons.

Concernant la coopération, je peux souligner que presque tous les mineurs d'uranium [de la région de Kirovohrad – ndlr] combattent dans les forces armées ukrainiennes et nous, moi y compris personnellement, entretenons des liens très étroits avec eux. Nous essayons d'aider les mineurs qui participent au déminage dans la région de Kherson, car les militaires qui déminent le territoire portent des vêtements qui ne les protègent pas.

C’est pourquoi j’insiste sur le fait qu’aujourd’hui nous avons besoin d’uniformes, de casques, de chaussures, de drones et de voitures, de préférence des jeeps.

Bien sûr, nous pouvons aussi avoir l’argent nécessaire pour l’acheter localement ou à l’étranger. Et il vaudrait mieux que nous leur apportions tout cela, et ce serait une bonne chose. Après la victoire, nous veillerons à la protection sociale et économique des membres du syndicat. Et ce moment, la VICTOIRE est l’essentiel !

4 janvier 2024

Volodymyr Fundovnyi

Syndicat indépendant de l'éducation et des sciences d'Ukraine (VPONU)

 

Histoire du syndicat indépendant de l'éducation et des sciences d'Ukraine (VPONU)

Le syndicat indépendant de l'éducation et des sciences d'Ukraine a été créé le 22 octobre 2003 à Kyiv à l'initiative des organisations membres de l'Association des syndicats de l'éducation et des sciences d'Ukraine, qui ont quitté à un moment donné le syndicat de l'éducation et des sciences d’Ukraine et se sont unis en syndicats indépendants au niveau local.

En 2005, le syndicat indépendant de l'éducation et des sciences d'Ukraine a été reconnu au niveau national et légalisée par le ministère de la Justice de l'Ukraine.

Les deux années qui se sont écoulées entre la création du VPONU et sa reconnaissance montrent à quel point les autorités se sont opposées à la création d'un syndicat indépendant d'éducateurs pour l'ensemble de l'Ukraine.

Dans le cadre de ses activités, le syndicat indépendant de l'éducation et des sciences d'Ukraine représente et protège les droits et intérêts professionnels, sociaux et économiques de ses membres, conformément à la Constitution de l'Ukraine, au Code du travail de l'Ukraine, à la loi ukrainienne sur les syndicats, leurs droits et garanties d'activité, et la loi ukrainienne sur les syndicats.

Le syndicat indépendant de l'éducation et des sciences d'Ukraine regroupe des syndicats établis sur une base sectorielle et territoriale dans toute l'Ukraine, dans le but d'une coopération étroite et d'un exercice plus efficace de leurs pouvoirs par les syndicats.

VPONU est composé de syndicats de travailleurs de l'éducation et des sciences d'Ukraine - écoles d'enseignement général, établissements préscolaires et extrascolaires, personnel de recherche et d'enseignement et professeurs des établissements d'enseignement supérieur.

La position équilibrée, active et déterminée des dirigeants syndicaux, des membres du présidium, le soutien et la compréhension de la complexité de la situation par les militants, les actions collectives communes, le dialogue franc avec les dirigeants des organisations affiliées et les collectifs de travail, la coopération et les compromis raisonnables avec les autorités ont contribué au renforcement de l'organisation, au développement de l'unité et de la solidarité dans la défense des droits et des intérêts légitimes des membres du syndicat.

Les moments de mise en conformité du travail interne avec les normes statutaires sont les congrès, les conférences et les conseils du syndicat, qui identifient les tâches prioritaires des comités syndicaux, à savoir le respect inconditionnel des dispositions de la Charte, de la loi ukrainienne sur les syndicats, leurs droits et leurs garanties d'activité, le renforcement de la discipline et de l'organisation internes, la garantie de la solidarité des organisations locales dans la défense des droits économiques, du travail, professionnels et sociaux, et le respect des droits humains et les garanties de dignité humaine pour les salariés du secteur de l’éducation.

La VPONU améliore activement son travail pour encourager les enseignants à travailler consciencieusement et efficacement, en veillant à ce que le prestige de la profession enseignante soit élevé, et organise et participe à des événements visant à honorer les meilleurs éducateurs.

En octobre 2007, la conférence extraordinaire du syndicat a approuvé une nouvelle version des statuts de la VPONU, les mettant en conformité avec la loi ukrainienne sur les syndicats, leurs droits et garanties d'activité.

Les délégués de la conférence ont identifié les domaines prioritaires d'activité du syndicat, et ses unités organisationnelles ont soutenu la thèse selon laquelle l'amélioration de la qualité de l'éducation dans le pays permet d'acquérir d'importants acquis idéologiques, sociaux, économiques et techniques, la connaissance et la base pour garantir la qualité de l’éducation est la croissance socio-économique du bien-être des éducateurs.

2004 - 2010. Le syndicat indépendant de l'éducation et des sciences d'Ukraine concentre ses activités sur la coopération avec les parlementaires, la participation active au processus budgétaire, le travail visant à contrer les tentatives du gouvernement et des autorités locales de fermer et de restructurer les établissements d'enseignement. Le syndicat coordonne les actions des organisations locales pour garantir un travail efficace dans le contexte des conflits du travail entre le syndicat et le gouvernement, qui ont été accompagnés de manifestations, notamment de rassemblements devant le Conseil suprême d'Ukraine [Parlement ukrainien] et le Cabinet des ministres de l'Ukraine.

En juin 2004, sous la direction directe du président du syndicat indépendant de l'éducation et des sciences d'Ukraine, Volodymyr Fundovnyi, et avec la participation de membres du VPONU, une action de protestation a été organisée pour exiger le remboursement des arriérés dus aux enseignants au titre de la section 5 de la loi sur l'éducation. 57 de la loi ukrainienne sur l'éducation pour 1997-2002, qui a conduit à la reconnaissance de la dette comme dette publique.

En septembre 2004, à la demande du syndicat indépendant de l'éducation et des sciences d'Ukraine de la ville d'Oleksandria, Volodymyr Fundovnyi a conduit une action de protestation - une marche des représentants des organisations d’Oleksandriya et Kirovohrad du VPONU à Kyiv, appelant à la fin de la fermeture des établissements d'enseignement dans la ville d'Oleksandriya. Cette action a abouti, menée avec l'aide du Cabinet des ministres de l'Ukraine et du ministère de l'Éducation et des Sciences de l'Ukraine, à la décision de mettre fin à la fermeture des établissements d'enseignement à Oleksandriya et à la reprise de leurs activités.

Avec le soutien du syndicat indépendant de l’éducation et des sciences d’Ukraine, en coopération avec la Confédération indépendante des syndicats d’Ukraine (KVPU)

(janvier 2013), il a été déterminé les domaines prioritaires d'activités du syndicat et de ses sections. En particulier, les délégués du 4e congrès de la VPONU ont soutenu à l'unanimité la thèse selon laquelle l'amélioration de la qualité de l'éducation dans l'État permet d'acquérir d'importantes connaissances idéologiques, sociales, économiques et techniques, et que la base pour assurer la qualité de l'éducation est la croissance socio-économique du bien-être des éducateurs.

En 2013, lors du congrès VPONU, Volodymyr Fundovnyi a de nouveau été élu président du syndicat indépendant de l'éducation et des sciences d'Ukraine.

2015 - Le syndicat indépendant de l'éducation et des sciences d'Ukraine rassemble des organisations syndicales de 20 régions d'Ukraine. L'autorité du syndicat indépendant de l'éducation et des sciences d'Ukraine grandit chaque année et est renforcée par le travail consciencieux et l'exemple personnel des membres du présidium du syndicat indépendant de l'éducation et des sciences. de l'Ukraine.

Le VPONU s'oppose à la réforme antipopulaire des retraites, au projet de Code du travail ukrainien et à la loi sur le logement. Il soutient le maintien des avantages sociaux complets pour 16 catégories de la population et lutte pour le respect de la Constitution ukrainienne et des droits légaux des salariés.

Le Présidium dun syndicat indépendant de l'éducation et des sciences d'Ukraine, en tant qu'organe élu le plus élevé du syndicat, organise, entre les congrès, la mise en œuvre des décisions du congrès et la résolution des questions problématiques constamment introduites par le gouvernement, le ministère de l'Éducation et les autorités locales.

L'histoire de notre syndicat prouve sans aucun doute que nous sommes forts lorsque nous sommes ensemble, lorsque nous sommes unis dans nos revendications et nos actions et solidaires avec les travailleurs des différentes professions. À la fin du 20e siècle et au début du 21e siècle, nous avons eu l’occasion de le constater à plusieurs reprises. C'est pourquoi notre slogan reste toujours très pragmatique :

« L'unité fait la force ! »

Ce n’est un secret pour personne : un syndicat est fort s’il dispose de réseaux, de personnel et d’actifs solides et fiables. Aujourd'hui, le syndicat indépendant de l'éducation et des sciences d'Ukraine regroupe les organisations de travailleurs de l'éducation de 22 régions d'Ukraine. L'activité de presque toutes les organisations locales, régionales et municipales contribue à résoudre les problèmes d'éducation et d'enseignants des temps modernes.

L'un des principaux domaines d'activité du syndicat indépendant de l'éducation et des sciences d'Ukraine est le développement de la coopération avec les organisations internationales et les associations sectorielles internationales.

Le syndicat indépendant de l'éducation et des sciences d'Ukraine est une organisation membre de la plus grande association mondiale de syndicats de l'éducation, l'Internationale de l'Éducation.

 

VPONU utilise et diffuse activement l'expérience des syndicats de l'étranger, étudie leurs réalisations dans le domaine de la protection sociale et juridique des travailleurs de l'éducation, de l'interaction des syndicats avec les organes de l'État et reçoit un soutien juridique basé sur les normes internationales :

- Conventions de l'OIT ;

- Résolutions et recommandations de la Confédération syndicale internationale, CSI ;

- Résolutions, décisions et propositions de l'Internationale de l'Education.

 

4 janvier 2024